靠能力，靠慢慢熬资历，等着老板发现你，这样的上位方式，基本上都不是最聪明的选择。
真正的高手，总是能够踩准时机，找到风口，年纪轻轻就能爬上高位。
千万不要等到精力变差、人老了才想着往上爬，到那时，你再想做成点事已经很难了。
真正的职场高手，往往是在跟领导关系最紧密、打得火热的时候，迅速实现晋升高位。
那么，到底该如何快速上位呢？你看看蔺相如的上位谋略就明白了，上位绝对不是靠你慢慢打拼、熬资历。
上一篇文章我们提到，蔺相如在赵王面对和氏璧问题时挺身而出，帮助赵王带着和氏璧去秦国，最终做到了"完璧归赵"。因此，赵王提拔蔺相如为上大夫。
蔺相如也从宦者令缪贤门下的一个门客，一跃成为赵国的上大夫，可以说完成了从小人物到高级官员的人生逆袭，这是一次跨越阶层的晋升。
但是，如果仅仅如此，蔺相如也不过是赵王众多臣子中的一个，还算不上特别出众。
接下来，蔺相如的表现，更是让赵王对他刮目相看，也让蔺相如一跃成为了上卿，真正成为了赵王跟前的红人。
蔺相如是怎么做的呢？
在"完璧归赵"之后，过了几年，秦王邀请赵王前往渑池会面。
赵王不敢不去，因为秦国势力强大，根本惹不起，也躲不过，只能硬着头皮面对。
但是，去了之后怎么办？
万一像楚怀王那样被秦王扣留，岂不是要死在秦国？
可是，如果不去，又会被认为拒绝了秦王伸出的"友谊之手"，不仅会激怒秦国，还会让天下人嘲笑赵王胆小怕事，赵国丢不起这个人，赵王更丢不起这个人。
经过一番商量，赵王最终决定，由廉颇率军护送，同时，让蔺相如作为随行的重要官员陪同，为赵王壮胆。
在渑池会上，秦王让赵王为他鼓瑟。
赵王不敢拒绝，只能按照秦王的意思为其演奏一曲。
秦王身边的大臣，立刻对史官说："快，记下来，赵王亲自为秦王鼓瑟！"
这时，蔺相如立刻意识到，这分明是羞辱赵王、羞辱赵国。
蔺相如当即站出来，毫不示弱地对秦王说："请秦王也为赵王击缶。"
但是，秦王的本意就是要羞辱赵国，怎么可能答应蔺相如的要求呢！
见秦王不上套，蔺相如立刻冲到秦王面前，态度坚决地表示："你若不击缶，老子就跟你拼命！"
蔺相如的果断和强硬，令秦王也不敢以身犯险，最终只能作罢。
毕竟，在秦王看来，自己命贵，蔺相如命贱，自然不会跟蔺相如这种"贱人"赌命，这不是智者该干的事。
于是，秦王只能不情不愿地按照蔺相如的要求，勉强击了一下缶。
这一下，蔺相如也如愿了，赶忙嘱咐赵国的官员："记下来，记下来，秦王亲自为赵王击缶。"
就这么一番交锋，大家谁也没占便宜，谁也没吃亏，说出去谁脸上也不好看。
而且，双方也打不起来。廉颇带着军队在赵国边境，秦王和赵王也不可能当下翻脸开战。
毕竟，在军队中刀枪无眼，万一打起来，两个人没准儿在混乱中就会有生命危险。所以，最终大家不欢而散。
蔺相如回去之后，赵王果断给蔺相如升职，升职为上卿，比廉颇这个将军的位置都高。
这一下，可以说蔺相如终于又实现了一次地位的上升。
蔺相如为什么能升职呢？你琢磨一下，蔺相如的升职，其实也是跟领导相处的学问。
领导喜欢你，绝对是有原因的，领导不喜欢你，绝对也是有原因的。
一，维护领导的面子。
赵王在渑池会上，在秦王面前丢脸了，有损赵国的脸面，有损赵人的脸面，自己也丢脸。
蔺相如果断站出来为领导出头，哪怕不惜以身犯险，连小命都不要了。
赵王能不感动吗？碰到这样为领导出头的下属，你说你感动不感动？你也会感动。
所以，赵王给蔺相如升职，绝对是在情理之中的。
这就是人情世故。
接下来这句话，记下来：你让领导有面子，领导也会让你有面子。
二，敢为领导出头。
当领导受辱时，下属必须冲上去为领导找回面子，让领导觉得你是一个忠心、可靠、贴心的好下属，领导才会高看你一眼。
如果领导出丑了，你在旁边默不作声，像个木头一样，或者低头偷笑，你觉得领导能喜欢你吗？
所以说，这句记下来：敢为领导出头，领导也会让你出头。
三，感动领导，比拼命干活更有效果。
遇到蔺相如这样的下属，在你受辱或为难时，为你出头、为你拼命，你能不感动吗？自然也会感动。
让领导感动，比你拼死拼活地干活，效果会更好。
你做出成绩，领导最多只是高看你一眼；但是，如果你能让领导感动，领导会用深情的目光看你，把你当成贴心人、自己人。
所以，这一点一定要记住：感动领导，领导也会让你感动！
总之，一定要牢记这三点跟领导相处的人情世故：一，让领导有面子，领导自然也会让你有面子；二，你为领导出头，领导也会让你出头；三，你让领导感动，领导也会让你感动。
这就是蔺相如教给我们的职场智慧。
做好这三点，你跟领导的关系，绝对会非常融洽。如果你想要快速升职加薪，绝对不会太难。
你觉得是这样吗？
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